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理论知识
2020年人力资源管理师三级《理论知识》模拟试卷（三）
  • 年份：2020年
  • 类型：模拟试题
  • 总分：100分
  • 总题数：100题
  • 作答：90分钟
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题型介绍
一、单项选择题(（每小题1分，共60分。每小题有且只有一个正确项。）)

1.根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的()缴纳失业保险费。

A.2％

B.5％

C.10％

D.20％

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.(　)是指将同一(组)应聘者进行的同一测试分为若干部分加以考察，各部分所得结果之间的一致性。

A.内在一致性系数

B.稳定系数

C.外在一致性系数

D.等值系数

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
二、多项选择题(（每小题1分，共40分。每小题至少有两个正确项。）)

1.在绩效管理的总结阶段。绩效诊断的主要内容有(　)。

A.对企业绩效管理制度的诊断

B.对企业绩效管理体系的诊断

C.对绩效考评指标和标准体系的诊断

D.对考评者全面全过程的诊断

E.对被考评者全面全过程的诊断

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.以现场测定为基础的产品实耗工时统计的方法,主要包括（　）

A.工作日写实

B.测时

C.瞬间观察法

D.采访

E.分组调查法

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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