4000-525-585
服务时间  08：30 - 21：30
当前位置：题库>人力资源师一级>理论知识>2019年人力资源管理师《一级理论知识》章节模拟试卷（二）
选择产品
理论知识
2019年人力资源管理师《一级理论知识》章节模拟试卷（二）
  • 年份：2019年
  • 类型：模拟试题
  • 总分：100分
  • 总题数：100题
  • 作答：90分钟
全真模考
购买产品
APP做题
相关产品
题型介绍
一、单选题(（每小题1分，共100分。每小题有且只有一个正确项）)

1.采取(　　)的企业在员工培训上投入很少,强调“急用先学,立竿见影”,只要求员工掌握简单的应用技巧和应用范围有限的知识和技能。

A.吸引策略

B.投资策略

C.参与策略

D.控制策略

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.以我国企业人力资源管理的现状来看,大多数企业的人力资源管理是以(　　)为主。

A.投资策略

B.吸引策略

C.参与策略

D.控制策略

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
更多>>最新试卷
更多>>热门试卷