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理论知识
2019年人力资源管理师《二级理论知识》章节模拟试卷（二）
  • 年份：2019年
  • 类型：模拟试题
  • 总分：100分
  • 总题数：100题
  • 作答：90分钟
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题型介绍
一、单选题(（每小题1分，共100分。每小题有且只有一个正确项。）)

1.在培训效果的层级体系中,结果评估的评估内容是(）。

A.受训者在工作过程中行为方式的变化和改进等

B.受训者取得的生产经营或技术管理方面的业绩

C.受训者在技能、态度、行为方式等方面的收获

D.受训者对培训项目的主观感觉或满意程度如何

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.培训的印刷材料中,岗位指南的作用不包括(）。

A.节约培训成本

B.提高学习效果

C.明确培训目标

D.掌握操作规程

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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