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理论知识
2018年人力资源管理师《三级理论知识》冲刺试卷 三
  • 考试币：20个
  • 年份：2018年
  • 类型：历年真题
  • 总分：100分
  • 总题数：100题
  • 作答：90分钟
普通模考
全真模考
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题型介绍
单项选择题(每题有且只有一个正确答案)

1.()是人员招聘的前提条件之一.

A.工作岗位分类

B.工作岗位分析

C.工作岗位评价

D.工作岗位设计

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.工作说明书需由初稿、第一稿、第二稿到送审稿增删多次,才能形成().

A.工作说明书“审批稿”

B.工作说明书

C.岗位规范

D.职务晋升图

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
多项选择题(每题至少有两个正确答案)

1.()属于人力资源生理开发研究的内容.

A.温度

B.湿度

C.情感

D.噪声

E.辐射

【正确答案-参考解析】：参加考试可见

2.()是人力资源开发的最根本目标.

A.人的发展

B.有效运用人的潜能

C.企业发展

D.有效开发人的潜能

E.社会发展

【正确答案-参考解析】：参加考试可见
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