单位管理费用核算范围通常包括以下几个方面：

一、人力资源管理费用。这一项费用包括人力资源部门的薪酬、福利、培训、招聘、劳动力调配等方面的费用。人力资源是企业的重要资产，因此在管理费用中的占比通常较高。

二、办公室及设备费用。办公室及设备费用包括房租、水电费、设备维护和更新等方面的费用。这一项费用与企业的规模有关，因此在不同规模的企业中，占比也会有所不同。

三、市场推广费用。市场推广费用包括广告、促销、公关等方面的费用。这一项费用的大小取决于企业的品牌知名度和市场占有率，因此在不同行业和企业中，占比也会有所不同。

四、财务管理费用。财务管理费用包括财务部门的薪酬、审计、税务等方面的费用。这一项费用在企业中通常占比较小，但是在一些大型企业中可能会较高。

五、行政管理费用。行政管理费用包括行政部门的薪酬、办公用品、差旅费等方面的费用。这一项费用通常与企业的规模和行业有关，因此在不同企业中占比也会有所不同。

综上所述，单位管理费用核算范围包括人力资源管理费用、办公室及设备费用、市场推广费用、财务管理费用以及行政管理费用等方面。企业应该根据自身情况进行合理的费用控制，降低管理费用占比，提高企业的盈利能力。