宋朝的官制是非常严谨的，按照官品高低分为九品，每一品又分为正任和副职两种，而四品相当于九品中的正六品。

在宋朝，四品官员的地位比较高，通常是县级官员或者是中央机关的一些职位。四品官员大多是最为年轻的官员，所以他们的职位往往需要他们具备一定的才干和能力。

如果现在将宋朝的四品官员与现代的官员相比较的话，可以将其类比为现代的中高层管理人员。他们通常需要具备一定的专业技能和管理能力，在组织中承担一定的管理职责。

总之，宋朝四品官员在当时的官制中地位较高，需要具备一定的才干和能力，类比到现代社会中，则相当于中高层管理人员的角色。