敬业福是指在工作中表现出来的敬业精神，能够获得的一种福利。然而，为什么敬业福这么难获得呢？

首先，现代社会的竞争越来越激烈，每个人都想在工作中表现出色，获得更好的职业发展和薪酬待遇。因此，人们往往忽略了敬业福这种福利的重要性，只关注于职业发展和薪酬。

其次，敬业精神需要长时间的积累和锤炼。在现代社会中，很多人都希望一夜之间就变得优秀和出色，但实际上，敬业精神需要长期的积累和磨练，需要不断地努力和学习。

再次，敬业福需要企业的认可和支持。如果企业不注重员工的敬业精神，不给予相应的奖励和认可，那么员工就很难有获得敬业福的机会。

最后，敬业福需要个人的自我约束和自我管理。敬业精神不是一种天生的品质，而是需要个人不断地自我约束和自我管理，保持对工作的热爱和投入。

综上所述，敬业福之所以难以获得，是因为现代社会竞争激烈、敬业精神需要长期积累、企业认可和支持不足、个人自我约束和自我管理不够等多种原因综合作用的结果。因此，我们每个人都应该注重敬业精神的培养和提升，不断地努力和学习，为自己的职业发展和福利创造更多的机会。