制定工作计划目标是领导工作中非常重要的一项任务，它能够帮助领导更好地规划工作，提高工作效率，实现工作目标。下面是一些制定工作计划目标的建议：

首先，领导应该了解公司或组织的战略目标和愿景，以便确定自己的工作计划目标。这样能够确保领导的工作目标符合公司或组织的整体战略目标，能够更好地推进公司或组织的发展。

其次，领导应该明确自己的工作职责和工作任务，以便为自己制定具体的工作计划目标。领导应该了解自己的工作职责和工作任务，以便确定自己需要完成的工作内容和时间范围。

然后，领导应该与团队成员进行沟通和协作，以便确定团队的工作计划目标。领导应该与团队成员一起讨论工作目标，确定每个人的任务和分工，并为团队制定一个整体的工作计划目标。

最后，领导应该根据自己和团队的工作计划目标，制定一个具体的工作计划，并实施和监控这个计划。领导应该制定清晰的时间表和实施计划，以便及时调整工作计划目标，并确保团队能够按时完成任务。

总之，制定工作计划目标是领导工作中非常重要的一项任务，它需要领导了解公司或组织的战略目标和愿景，明确自己的工作职责和任务，与团队成员进行沟通和协作，制定具体的工作计划，并实施和监控这个计划。