辞不就职是指一个人在面临职业选择时，在多种因素的影响下，无法就任某个工作岗位，即选择不接受该职位的工作机会。与辞职不同，辞不就职是在尚未正式进入公司或机构之前，决定不接受该单位的聘请。

辞不就职的原因可能是多种多样的，例如工作待遇不满意、工作内容与个人职业规划不符、单位的地理位置不便等等。即使是看似很好的工作机会，但如果与自身的职业规划和发展方向不符，也会选择辞不就职。

辞不就职虽然可能会错失一些工作机会，但也是一种理性的职业选择。在职场中，个人的职业规划和发展方向是非常重要的，只有找到适合自己的工作，才能充分发挥自己的潜力，实现事业的成功。因此，辞不就职不仅是对自己的负责，也是为了更好地实现自己的职业目标。